Guide complet pour
trouver votre alternance
Trouver une alternance est une étape clé pour combiner formation et expérience professionnelle. Ce guide vous accompagne dans chaque étape de votre recherche. Démarches à suivre, conseils pour optimiser vos candidatures, les meilleures plateformes pour postuler… Maximisez vos chances de décrocher l’alternance idéale !
Comprendre l'enjeu de l'alternance
L'importance de trouver un employeur pour son cursus
L’alternance repose sur un équilibre :
- Une formation théorique, dispensée par un établissement de formation comme un CFA.
- Une mise en pratique en entreprise.
Ce modèle permet aux apprenants d’acquérir des compétences professionnelles concrètes tout en validant un diplôme ou une qualification. Trouver un employeur est donc indispensable pour activer ce dispositif. En collaborant avec une entreprise, vous bénéficiez d’une immersion directe dans le monde du travail, tout en consolidant vos connaissances théoriques !
Avantages de l'alternance
Vous recevez un salaire mensuel tout au long de votre formation (de 9 mois jusqu’ à 2 ans).
Un réseau professionnel qui peut mener à une embauche à la fin de votre formation !
Du matériel professionnel à disposition pour travailler tout au long de votre formation !
Une carte étudiant des métiers ! Tarifs réduits sur les transports, activités culturelles et sportives…
Types de contrats en alternance
En France, pour devenir apprenti et apprendre son nouveau métier en alternance, il est possible de signer deux différents types de contrats :
Contrat d'apprentissage
Le contrat d’apprentissage est une formule clé de l’alternance, destinée aux jeunes de 16 à 29 ans. Il est cependant possible d’entrer en apprentissage au-delà de 30 ans, dans certaines conditions, comme un projet de création d’entreprise par exemple. Il combine une formation théorique en CFA ou dans un établissement agréé et une pratique en entreprise, visant l’obtention d’un diplôme ou d’un titre professionnel. Ce contrat offre une rémunération en fonction de l’âge et de l’année de formation, tout en permettant de bénéficier d’une immersion concrète dans le monde du travail. Idéal pour débuter et se professionnaliser rapidement !
Contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation s’adresse aux jeunes de 16 à 25 ans ou aux adultes en reconversion professionnelle. Il vise à acquérir une qualification reconnue tout en travaillant en entreprise. Alternant formation théorique, souvent dans un organisme agréé et pratique, ce contrat permet de développer des compétences directement liées à un métier. Les salariés en contrat de professionnalisation bénéficient d’une rémunération adaptée à leur âge et à leur niveau d’études. Un dispositif parfait pour allier montée en compétences et expérience terrain.
Préparer sa recherche d’alternance
Préparer sa recherche d’alternance est une étape cruciale pour maximiser vos chances de succès ! Définir un projet clair, mettre en avant vos compétences et cibler les secteurs qui vous intéressent sont autant de leviers essentiels. Découvrez nos conseils pour choisir un domaine d’activité, soigner vos outils de candidature et vous démarquer dans un marché concurrentiel. Une préparation solide est la clé pour convaincre les recruteurs et décrocher l’alternance idéale !
Choisir un secteur d'activité précis
Choisir un secteur d’activité précis est essentiel pour orienter efficacement votre recherche d’alternance ! Cette étape permet de cibler vos candidatures et d’adapter vos arguments aux attentes des recruteurs. Réfléchissez à vos :
- Centres d’intérêt.
- Compétences.
- Aspirations professionnelles.
- Possibilités d'embauche...
Que vous soyez attiré par le secteur de la pâtisserie, la cuisine, la petite enfance, la couture, ou encore du secrétariat, définir un domaine clair vous permettra de vous démarquer ! Renseignez-vous également sur les secteurs qui recrutent activement des alternants. Ce choix stratégique facilitera votre démarche et vous aidera à trouver une entreprise alignée sur vos objectifs de formation et de carrière.
Identifier ses forces et ses compétences
Identifier ses forces et ses compétences est une étape clé pour réussir sa recherche d’alternance. Prenez le temps d’analyser vos qualités personnelles (rigueur, créativité, esprit d’équipe, etc.) et vos compétences techniques acquises lors de vos études ou expériences diverses.
Faites le lien entre ces atouts et les besoins du secteur visé. Valorisez vos réalisations, comme des projets scolaires, stages ou activités associatives, qui témoignent de vos capacités. Cette démarche vous permettra de mieux structurer votre candidature, de personnaliser vos arguments pour chaque entreprise et de vous présenter avec assurance lors des entretiens. C’est multiplier vos chances de vous faire embaucher !
Bien soigner son CV
Un CV soigné est indispensable pour attirer l’attention des recruteurs. Optez pour un format clair et structuré, mettant en avant vos compétences, formations et expériences pertinentes. Adaptez votre CV à chaque offre en valorisant les points qui répondent aux besoins de l’entreprise.
Utilisez des mots-clés liés au poste et évitez les fautes d’orthographe. Pensez à inclure une rubrique « Objectif professionnel » pour expliquer brièvement votre projet d’alternance. Enfin, n’hésitez pas à rendre votre CV visuellement attractif, tout en restant professionnel. Un CV bien conçu est la première étape pour décrocher un entretien !
Comment rédiger une bonne lettre de motivation ?
- Personnalisez votre lettre : adaptez son contenu à l’entreprise et au poste visé. Mentionnez le nom de l’entreprise et montrez que vous comprenez ses besoins.
- Commencez par une accroche percutante : expliquez pourquoi vous postulez et ce qui vous motive.
- Mettez en avant vos compétences : illustrez-les par des exemples concrets, en lien avec l’offre.
- Restez clair et concis : une lettre efficace tient sur une page et va droit au but.
- Valorisez votre projet professionnel : montrez comment cette alternance s’inscrit dans vos objectifs à long terme.
- Soignez la présentation : utilisez un ton professionnel, relisez-vous attentivement et évitez les fautes d’orthographe.
YouSchool, CFA en ligne, vous accompagne dans vos recherches d’alternance grâce à ses entreprises partenaires ! Bénéficiez aussi d’une orientation pour vous aider à rédiger vos candidatures, à la possibilité de consulter des offres d’emploi, d’un coaching sur mesure…
Où et comment chercher
une alternance ?
Les sites spécialisés dans la recherche d'emploi
Les sites spécialisés dans la recherche d’emploi sont des outils incontournables pour trouver une alternance. Ils regroupent de nombreuses offres adaptées à différents secteurs et niveaux de formation. En créant un profil détaillé et en activant les alertes, vous pouvez maximiser vos chances de trouver rapidement. Voici quelques plateformes incontournables :
- Pôle Emploi : portail officiel des offres d’emploi, y compris pour l’alternance.
- Indeed : moteur de recherche d’offres diversifiées.
- Walt : spécialisé dans l’alternance et l’apprentissage.
- Monster : idéal pour élargir votre recherche...
Utiliser les réseaux sociaux et son réseau personnel
À l’ère du digital, les réseaux sociaux sont de puissants outils de communication, mais aussi des alliés pour trouver une alternance ! Sur LinkedIn, optimisez votre profil, précisez votre recherche dans le titre et interagissez avec les publications d’entreprises. Facebook regorge aussi de groupes dédiés à l’alternance.
Aussi, activez votre réseau personnel en parlant de votre projet à votre entourage : amis, famille, anciens professeurs… N’hésitez pas à demander des recommandations ou des contacts. Plus vous élargissez vos interactions, plus vous augmentez vos chances de découvrir des opportunités cachées.
Tenter la candidature spontanée
La candidature spontanée est une stratégie audacieuse pour trouver une alternance. Identifiez les entreprises alignées avec vos objectifs, même si elles n’affichent pas d’offres. Envoyez un mail personnalisé mettant en avant votre motivation, vos compétences et votre projet professionnel. Accompagnez votre message d’un CV bien soigné. Relancez poliment après quelques jours pour montrer votre détermination !
La formation en alternance
En bref
Se former en alternance
- Diplôme reconnu par l’État.
- Durée de formation : 12 à 24 mois.
- Rythme de formation : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation.
- Rentrée toute l'année.
Alternance = Formation
100% financée* + salaire
*par l’OPCO de votre entreprise.
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Sélectionner et
postuler aux offres
Analyser les offres d'alternance
Analyser les offres d’alternance est crucial pour cibler celles qui correspondent à vos attentes. Commencez par lire attentivement la fiche de poste :
- Identifiez les missions principales.
- Les compétences requises.
- Les qualifications demandées.
- Vérifiez si les critères, comme le niveau d’études ou le secteur, correspondent à votre profil.
- Prenez en compte le salaire et les avantages, ainsi que les perspectives d’évolution au sein de l’entreprise.
Surtout, il est très utile de comparer l’offre avec votre projet professionnel. Les candidats doivent s’assurer que l’offre a un réel intérêt pour leur future carrière !
Préparer son entretien d'embauche
Préparer son entretien d’embauche est essentiel pour maximiser vos chances de succès. Commencez par vous renseigner sur l’entreprise : son secteur, ses valeurs et ses projets. Préparez des réponses aux questions courantes (motivation, parcours, compétences, etc.).
Mettez en avant des exemples concrets de vos expériences passées qui illustrent vos compétences, à la fois professionnelles et personnelles. N’oubliez pas de préparer des questions pertinentes à poser à l’employeur, montrant votre intérêt pour le poste et l’entreprise. Enfin, soignez votre présentation et soyez ponctuel pour donner une première impression positive. La préparation est la clé pour convaincre le recruteur !
À faire après l'entretien
Après un entretien, il est conseillé de prendre du recul et d’évaluer calmement la performance de l’entretien. Si l’entretien s’est bien déroulé, envoyez un mail de remerciement pour exprimer votre gratitude et rappeler votre motivation.
Si l’issue est négative, ne vous découragez pas. Utilisez cet échec comme une opportunité d’apprentissage ! Demandez des retours à l’entreprise sur votre candidature et les points à améliorer. Continuez à postuler et à développer vos compétences, car chaque expérience vous rapproche de l’alternance idéale.
Et après ?
Les processus administratifs
Une fois l’alternance trouvée, plusieurs démarches administratives sont nécessaires pour officialiser votre contrat :
- Vous devrez signer un contrat avec l’employeur, qu’il s’agisse d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. Ce document définit vos missions, votre rémunération et vos conditions de travail.
- Un accord doit être signé avec votre établissement de formation (CFA ou autre), validant la partie théorique de votre alternance.
Ces documents sont essentiels pour valider votre statut d’alternant et garantir que votre formation et votre expérience professionnelle soient reconnues ! Assurez-vous que toutes les informations sont correctement remplies avant de signer.
La période d'essai à valider
La période d’essai est une étape importante dans le cadre d’une alternance. Elle permet à l’employeur et à l’alternant de vérifier si la collaboration est satisfaisante. Pendant cette période, qui varie généralement de quelques semaines à quelques mois, vous êtes évalué sur vos compétences, votre motivation et votre capacité à vous intégrer dans l’entreprise.
Si l’employeur est satisfait, la période d’essai se termine par la confirmation de votre contrat. En cas de non-satisfaction, la rupture peut intervenir, mais ne vous découragez pas : c’est une occasion d’apprendre et de progresser pour les prochaines étapes !
Comment chercher une alternance :
vos questions
Comment trouver son alternance rapidement ?
Pour trouver une alternance rapidement, il est essentiel de bien cibler les offres et d’être actif sur plusieurs plateformes. Utilisez des sites spécialisés comme Monster, Indeed, ou des portails dédiés à l’alternance, comme Walt. Activez des alertes pour être informé des nouvelles offres en temps réel. N’oubliez pas de contacter directement les entreprises via des candidatures
Quel est le meilleur site pour trouver une alternance ?
Il existe plusieurs sites spécialisés dans la recherche d’alternance, chacun ayant ses avantages. Indeed et Monster sont des moteurs de recherche d’offres d’emploi, mais des plateformes dédiées comme Walt ou Pôle Emploi offrent des annonces spécifiquement pour l’alternance. Ces sites recensent de nombreuses offres, parfois filtrées par secteur ou région, facilitant ainsi la recherche. Utiliser plusieurs sites vous permettra de maximiser vos chances et de trouver les meilleurs contrats en alternance.
Quelle est la date limite pour trouver une alternance ?
Il n’y a pas de date limite précise pour trouver une alternance, mais il est recommandé de commencer à rechercher plusieurs mois avant le début de votre formation. Les offres peuvent être publiées en ligne tout au long de l’année, mais elles sont particulièrement abondantes avant la rentrée scolaire. Prenez en compte les dates des sessions de recrutement de votre école ou de votre organisme de formation, ainsi que les règles de chaque secteur pour ne pas manquer les opportunités.
Quelle entreprise recrute en alternance ?
De nombreuses entreprises recrutent des alternants, quel que soit le secteur ou le niveau d’études. Les entreprises qui recrutent des alternants varient de petites entreprises locales à de grandes sociétés internationales. Des secteurs comme le commerce, le marketing, l’informatique ou la fonction publique sont particulièrement demandeurs d’alternants.
Quels conseils pour réussir son alternance ?
Pour réussir votre alternance, il est essentiel de bien vous intégrer dans l’entreprise et de maintenir un équilibre entre la théorie et la pratique. Soyez dynamique et proactif, montrez de l’initiative dans vos missions et communiquez régulièrement avec votre tuteur. Pensez à réseauter pour développer vos contacts professionnels. Enfin, soignez votre formation et assurez-vous de bien comprendre le type de contrat et les attentes de votre entreprise pour être performant.
Qui peut nous aider à chercher une alternance ?
Plusieurs personnes et ressources peuvent vous aider dans votre recherche d’alternance. Votre école ou organisme de formation dispose souvent de partenariats avec des entreprises et propose un service d’accompagnement pour trouver des offres. C’est par exemple le cas de YouSchool, CFA à distance ! Les conseillers de Pôle Emploi ou de plateformes comme l’APEC peuvent aussi vous fournir des conseils personnalisés. Enfin, votre réseau personnel (famille, amis, anciens collègues) est souvent une bonne source pour découvrir des opportunités cachées.
Comment prospecter pour trouver une alternance ?
Pour prospecter efficacement, commencez par rechercher les entreprises qui vous intéressent et explorez leurs sites web ou leurs profils sur LinkedIn et tenter d’envoyer une candidature spontanée. Vous pouvez aussi consulter des annonces sur des plateformes dédiées à la recherche d’emploi. N’oubliez pas d’activer votre réseau en parlant de votre recherche à vos proches, en rejoignant des événements professionnels, et en vous inscrivant sur des plateformes spécialisées qui recensent les offres en alternance.